綠城超市2011年度后備人才選拔圓滿落幕
                                                  作者:管澤信  來源:人力資源部 發布日期:2011-5-22 點擊次數:1979
                                                      2011年5月4日,在三樓會議室,由人力資源部組織,各部門主管領導為培訓講師,各門店選派的后備人員共17人參加的綠城超市后備人才培訓圓滿結束。 
                                                      綠城超市總經理田建忠先生蒞臨了本次開班典禮并進行了精彩授課,田總進行了“四個我”的重要講話,通過這次講話讓準人才們懂得了如何認識自我,發現自我,理解自我,克服自我。
                                                      從5月4日至5月11日,為了搞好人才儲備,各門店、公司各部門總監及經理在工作繁忙的情況下積極參與到后備人才培訓中。本次培訓內容包括《公司組織架構設置及說明》《綜合事務管理流程及要求》、《消防知識和安全管理》、《考勤機的使用及管理》、《薪酬管理及計算方法》、《門店財務管理流程及注意事項》、《生鮮肉基礎知識》、《生鮮配送流程及注意事項》、《統配商品配送流程及注意事項》、《播音的練習》、《開具發票注意事項》、《商品管理的八項原則》、《pop的培訓》、《電子工資表的制作》、《如何調整商品和毛利率》等等。
                                                      后備人才選拔考試于5月17日下午在三樓會議室進行。穆經理主持了頒獎典禮并合影留念。通過這次選拔,相信人才們會在以后的工作中投入更大的精力和熱情,更加積極主動的做好工作,處處事事起模范帶頭作用,在各自的工作崗位上鍛煉自己、發展自己,盡快從后備走向前臺。頒獎典禮在一片歡聲笑語中圓滿結束。以下是精彩圖片。
                                                   
                                                   
                                                   
                                                   

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